Nieuwsbrief

Op de hoogte blijven?

Meld u aan voor onze nieuwsbrief

  • Dit veld is bedoeld voor validatiedoeleinden en moet niet worden gewijzigd.

Vacature

Medewerker Risk Operations │ Uitvoering inkomensverzekeringen

In het kort

Administratieve functie waarin je een belangrijk onderdeel uitmaakt van de sales contracten.

Werkzaamheden Medewerker Risk Operations │ Uitvoering inkomensverzekeringen

Als medewerker Risk Operations draag je zorg voor de uitvoering van de inkomensverzekeringen van grote werkgevers. Je hebt bij voorkeur kennis van inkomensverzekeringen en weet welke uitvoeringsverplichtingen deze met zich meebrengen. De uitvoering wordt jouw primaire verantwoordelijkheid waarbij juistheid en tijdigheid centraal staan. Je bent in staat processen te doorgronden en daaruit data te genereren en te analyseren. Op basis van verkregen inzichten werk je mee aan het verder optimaliseren van de uitvoering. Daarnaast ondersteun je in de opzet van communicatie richting werkgevers en het beantwoorden van klantvragen over de uitvoering van de verzekering.

Waar kom je te werken?

Je wordt onderdeel van het team inkomens services binnen Risk Consulting. Risk Consulting is onder andere verantwoordelijk voor advisering over de best passende financieringsoplossingen, met name toegespitst op het WGA / ZW eigenrisciodragerschap voor werkgevers en de inkomensriscio’s voor werknemers. Je werkt vanuit ons kantoor in Zaandam. Deels thuiswerken behoort tot de mogelijkheden

Belangrijkste taken en verantwoordelijkheden:

  • Je werkt samen met de implementatiemanager WIA Inkomen en onderhoudt contacten met de afdeling WIA backoffice om de verzekeringsgegevens (o.a. verzuim- en WIA-meldingen, dienstverband en loongegevens) op een juiste wijze verwerkt te krijgen
  • Je bent aanspreekpunt voor verzekeraars over vragen op dossier niveau
  • Je bent aanspreekpunt voor consultants, voor WIA verzekeringen
  • Je informeert de Risk consultant op basis van door jouw gegenereerde inzichten over het procesverloop bij klanten
  • Je bent verantwoordelijk voor de websites van klanten. Dit is gestandaardiseerd, maar de inhoud moet wel goed worden gezet aan de hand van bouwstenen

Wat maakt deze functie leuk?

In deze functie heb je veel contact met verschillende stakeholders. Je maakt een belangrijk onderdeel uit van de sales contracten. Je ondersteunt daarin en je helpt bij de implementatie van nieuwe klanten.

Belangrijk onderdeel van deze rol is het borgen van juist procesverloop van ziek- en herstelmeldingen naar de verzekeraars toe. Het systeem is geautomatiseerd en verzekeraars moeten aansluiten aan het nieuwe proces.

Functie eisen:

  • Je beschikt over een afgeronde mbo opleiding bij voorkeur richting financiële dienstverlening en / of verzekeringsmanagement
  • Je hebt minimaal 3 jaar relevante ervaring bij een financiële dienstverlener, adviesbureau of verzekeraar
  • Je bent bij voorkeur WFT gediplomeerd (WFT Inkomen) of bereid dit diploma te behalen
  • Je hebt affiniteit met het uitvoeren van (verzekerings-)administraties
  • Je bent analytisch ingesteld, cijfermatig sterk onderlegd en een snelle denker
  • Je beschikt over ruime kennis van MS offices applicaties (m.n. Excel)


P.A.S.T. onze dienstverlening bij jou?

  • PRECIES – Ben jij nauwkeurig en kan je snel schakelen bij wisselende omstandigheden?
  • ANALYTISCH – Zoek jij zaken grondig uit, ben je een snelle denker en weet je overzicht te creëren?
  • SAMENWERKEN – Heb jij de drive om altijd een stapje extra te doen, ook voor jouw team?
  • TOEGEWIJD – Voel jij je betrokken en verantwoordelijk

Aanbod:

Jij bent zelf verantwoordelijk voor je eigen loopbaan

Vanuit de mogelijkheden van ons inhouse opleidingsplatform ‘RobiSchool’ heb jij de tools om volop aan je skills en aan je persoonlijke ontwikkeling te werken. Hiervoor heb je jaarlijks een vast bedrag van € 200 beschikbaar. Naast vakkennis en andere vaardigheden is het ook belangrijk om fit en vitaal te blijven. Zowel fysiek als mentaal. Vanuit ons vitaliteits- en welzijnsprogramma ‘RoBeFit’ begrijp jij hoe je betere leefstijlkeuzes maakt.

En verder…

  • Nodigen we je bij de start uit voor een uitgebreid onboarding programma
  • Bieden we je een bruto maandsalaris tussen de € 2.140 en € 3.625 op fulltime basis, afhankelijk van jouw opleiding, competenties en werkervaring start je als junior of medior medewerker.
  • Heb je standaard 30 vakantiedagen bij 100% dienstverband
  • Krijg je van ons een laptop
  • Beschikken de meeste werkplekken over een zit-sta-bureau
  • Ontvang je een reiskostenvergoeding, een vaste thuiswerkvergoeding én een vergoeding om je thuiswerkplek in te richten
  • Organiseren we jaarlijks diverse evenementen en ontvang je zo nu en dan leuke attenties
  • Heb je de mogelijkheid om deel te nemen aan een collectieve zorgverzekering en een uitstekende pensioenregeling

Direct contact opnemen?

Ben jij de medewerker die wij zoeken?

Vul dan hieronder jouw gegevens in en upload jouw CV en motivatiebrief. Wil je meer informatie over de inhoud van deze functie? Neem dan contact op met Marjolein Havik, recruiter. Telefonisch of via whatsapp: 06-53613219 of per email: recruitment@robidus.nl.

De procedure bestaat uit een oriënterend gesprek met de recruiter en één of meerdere gesprekken met de leidinggevende en collega’s. Een assessment zal onderdeel uit maken van de procedure.

  • Hidden
  • Hidden
  • Hidden
  • Sleep bestanden hierheen of
    Toegestane bestandstypen: pdf, doc, docx, Max. bestandsgrootte: 8 MB.
    • Dit veld is bedoeld voor validatiedoeleinden en moet niet worden gewijzigd.

    Word casemanager taakdelegatie

    Wil je graag zieke medewerkers ondersteunen bij hun herstel, maar heb je nog geen ervaring als casemanager? Dan is dit jouw kans! Start bij Obra, de arbodienst van Robidus, met een uniek leer-werktraject. Leer het vak en ga direct aan de slag.

    Niet eens met een WIA-beoordeling… en nu?

    Praktijkverhalen gebundeld door de casemanagers van Robidus.