Praktijkverhalen gebundeld door Robidus
Niet eens met een WIA-beoordeling… en nu?
Verzuim is in geen enkel bedrijf volledig te voorkomen. Vroeg of laat krijgt u te maken met een zieke werknemer. Vaak is dit van korte duur, maar het kan ook voor langere tijd zijn. U krijgt dan in veel gevallen te maken met een WIA-beoordeling. Hoe werkt dit in de praktijk?
Mis dit online
magazine niet:
5+ interessante praktijkverhalen.
Ervaren casemanagers aan het woord.
Financiële voordelen vanuit de praktijk.
Benieuwd naar het magazine?
WIA-beoordeling bij langdurig verzuim
In dit online magazine bundelen de casemanagers van Robidus interessante verhalen uit de praktijk. Want geen mens en geen situatie is hetzelfde, dat ondervinden zij dagelijks. Wordt uw werknemer na 104 weken arbeidsongeschikt beoordeeld? Dan wordt de WGA-uitkering gedurende 10 jaar aan u toegerekend. U heeft dan de keuze om publiek te verzekeren bij UWV of eigenrisicodrager te worden.
Hoe werkt dit in de praktijk? Wat zijn de grootste financiële verschillen tussen het publiek verzekeren en het eigenrisicodragerschap? Wat kunt u doen als u het niet eens bent met een WIA-beoordeling? Of wat als uw werknemer zich in een uitzonderlijke situatie bevindt? Start met lezen én krijg antwoorden op deze vragen.
Ons magazine in het kort
Een kleine nuance maakt een groot verschil
Hoe een heroverweging door UWV kan resulteren in IVA-uitkering
Houd de regie, ook na een WIA-beoordeling
Hoe sneller een herbeoordeling bij UWV wordt aangevraagd hoe beter.
De witte ravenbaan: een bijzonder fenomeen
Wat als een specialistische functie niet bij een andere werkgever te vinden is?
Vervroegde IVA-aanvraag
In schrijnende situaties vervroegd een IVA-aanvraag indienen? Dat is mogelijk!
De burn-out die voorkomen had kunnen worden
Een WIA-beoordeling voorkomen door proactief inzetten in interventies.
Het begrip duurzaamheid bij arbeidsongeschiktheid
Het verschil tussen een WGA- en IVA-uitkering nader verklaard.
Second opinion op WIA-beslissing
Hoe een arbeidsdeskundige een kritische blik werpt op de WIA-beoordeling.
WGA preventie is keer op keer maatwerk
WGA-instroom inkomen? Zet actief in op preventie bij uw werknemers.
Deze én nog meer artikelen vindt u in ons magazine.
Klaar om uw verzuimrisico’s preventief te beperken?
Vul onderstaand formulier in en ontvang het online magazine direct in uw mailbox.
