Kom werken bij Robidus
Word Casemanager Ziektewet en Verzuim | Leer-werktraject
Wil jij medewerkers helpen om duurzaam te re-integreren op de arbeidsmarkt, maar heb je hier nog weinig ervaring mee? Dan is dit je kans! Robidus zoekt regelmatig Casemanagers Ziektewet en Verzuim. Heb jij nog geen ervaring met casemanagement? Dan bieden we jou een uniek leer-werktraject aan.
Casemanager Ziektewet en Verzuim | 32 - 40 uur | Zaandam
Als Casemanager Ziektewet en Verzuim ben je de (telefonische) sparringspartner van leidinggevenden en HR business partners van onze klanten. Je geeft ze waardevol advies om verzuimende medewerkers duurzaam te re-integreren op de arbeidsmarkt. Je werkt voor specifieke klanten, leert ze goed kennen en kan ze daardoor van passend advies voorzien. In korte tijd doe je veel nieuwe kennis op, en er is volop ruimte om te sparen met jouw meer ervaren collega’s.
Uniek leer-werktraject
Tijdens het leer-werktraject leiden we je in 1 maand op tot volwaardige Casemanager. Een ervaren Casemanager begeleidt je in je eerste weken met persoonlijke trainingen. Je leert over onderwerpen als WIA, Ziektewet, eigenrisicodragerschap, Wet verbetering poortwachter en privacywetgeving. Maar we gaan ook werken aan je soft skills, zoals communicatieve vaardigheden, gesprekstechnieken en omgaan met weerstand. Zo bouwen we een stevige basis voor jouw verdere carrière.
Waar kom je te werken?
Je komt te werken binnen de afdeling Operations. Je werkt vanuit ons kantoor in Zaandam of op locatie bij onze klanten verspreid door heel Nederland. Je krijgt ook de mogelijkheid om deels thuis te werken. Je komt te werken in een gedreven en divers team met volop mogelijkheden voor ontwikkeling!
PAST onze dienstverlening bij jou?
Procesbewaker
Kun jij tijdlijnen bewaken en sturen op resultaten?
Advies
Jij weet hoe je het beste kunt adviseren over diverse re-integratie mogelijkheden.
Sparringspartner
Jij krijgt er energie van om samen met anderen naar oplossingen te zoeken voor zieke medewerkers.
Tactvol
Jij beïnvloedt en overtuigt je gesprekspartner op een prettige en menselijke manier.
Over Casemanager Ziektewet en Verzuim
Als jij affiniteit hebt met re-integratie en meer ervaring wil op doen als Casemanager, dan is dit de ideale functie voor jou. Wij bieden je een jaarcontract voor de functie Casemanager, maar onze insteek is voor de langere termijn. We gaan voor een dienstverband waarin groei voorop staat: jouw persoonlijke groei en daarmee de groei van Robidus. We ondersteunen je daarom met formele en informele trainingen en opleidingen.
Taken van een Casemanager Ziektewet en Verzuim
- Je spart (telefonisch) met de leidinggevenden en HR business partners van onze klanten.
- Je adviseert over de begeleiding en passende re-integratiemogelijkheden van zieke medewerkers gedurende de werkhervatting.
- Je krijgt een eigen klantenportefeuille en houdt de regie over verzuimdossiers.
- Je doet de verslaglegging om alle stappen van de Wet verbetering poortwachter tijdig en volledig te kunnen volgen.
- Je legt dossiers vast in ons eigen systeem, HRControlNet
Heb jij dit ons te bieden?
- Je beschikt over hbo werk- en denkniveau.
- Je hebt ervaring als Casemanager, leidinggevende, HR-adviseur of HR-medewerker bij een directe werkgever, arbodienst of ander adviesbureau.
- Het is een pré als je een achtergrond hebt in HRM of SJD, werkzaam bent (geweest) binnen de sociale zekerheid, kennis hebt van de Wet verbetering poortwachter of een ROV opleiding hebt afgerond.
- Je bent klantgericht, werkt procesmatig en hebt een scherpe blik
- Je bent op de hoogte van de wet- en regelgeving rond sociale zekerheid en hebt de kennis om te sturen richting duurzame inzetbaarheid.
- Je bent beschikbaar voor 32 – 40 uur
- Je bent in het bezit van een rijbewijs en bent bereid 1 keer per maand op locatie van de klant te werken.
Dit bieden wij jou
Met ons inhouse opleidingsplatform ‘RobiSchool’ heb jij de tools om volop aan je skills en aan je persoonlijke ontwikkeling te werken. Hiervoor ontvang je jaarlijks een vast bedrag van
€ 200. Naast vakkennis en andere vaardigheden vinden wij het belangrijk om fit en vitaal te blijven, zowel fysiek als mentaal. Vanuit ons vitaliteits- en welzijnsprogramma ‘RoBeFit’ werk jij aan een betere leefstijl.
Daarnaast is Robidus aangesloten bij LifeCheck. Bij LifeCheck ontvang je kosteloos, snel en veilig toegang tot diverse online diensten: allemaal in relatie tot je gezondheid. Spreek bijvoorbeeld met een arts of raadpleeg een professionele coach. Krijg advies van een voedingsdeskundige, doe mee aan het Get Fit programma of krijg hulp bij het stoppen met roken.
En verder:
- Nodigen we je bij de start uit voor een uitgebreid onboarding programma.
- Bieden we je een bruto maandsalaris tussen de € 2.690 en € 4.000 op fulltime basis. Afhankelijk van je opleiding, competenties en werkervaring start je als Junior of Medior Casemanager.
- Heb je standaard 30 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband. Krijg je van ons een eigen laptop.
- Beschikken onze werkplekken over multifunctionele zit-sta-bureaus.
- Ontvang je een reiskostenvergoeding, een thuiswerkvergoeding én een vergoeding om je thuiswerkplek in te richten.
- Organiseren we jaarlijks diverse evenementen en ontvang je zo nu en dan leuke attenties.
- Heb je de mogelijkheid om deel te nemen aan een collectieve zorgverzekering en een uitstekende pensioenregeling.
Ben jij de Casemanager Ziektewet en Verzuim die we zoeken?
Meld je aan en blijf op de hoogte van onze meest recente vacatures.
Wil je meer informatie over de functie?
Wil je meer informatie over de functie? Neem dan contact op met Elza van der Plas, Recruiter. Telefonisch of via Whatsapp: 06 – 25 06 38 14 of per e-mail: recruitment@robidus.nl. De procedure bestaat uit een oriënterend gesprek met de Recruiter en één of meerdere gesprekken met de leidinggevende en collega’s. Er vindt ook een assessment plaats
