Deze website maakt gebruikt van cookies. Meer informatie Melding niet meer tonen

Vacature: Marketeer

Vakgebied:CommercieelStandplaats:ZaandamWerkweek:40 uurReferentie:190

Creatieve marketeer die de waarde van onze proposities helder voor het voetlicht kan brengen.

Omschrijving van de werkzaamheden:

Onze organisatie is sterk gegroeid door de aanwinst van veel nieuwe klanten en het toevoegen van nieuwe vormen van dienstverlening. Veel talent is binnen gehaald om de diensten uit te voeren. Door groei is er veel focus geweest op controle van de uitvoering en de beheersing van de (administratieve) organisatie. Om de groei en ambitie te realiseren dient bestaande dienstverlening geoptimaliseerd en new business gesignaleerd en ontwikkeld te worden en vervolgens in de markt gezet.

Belangrijkste taken en verantwoordelijkheden:

Als marketeer leg je de verbinding tussen sales en propositie ontwikkeling. In deze rol signaleer je in de markt mogelijkheden en ontwikkelt deze tot succesvolle proposities. Je weet de behoefte van de klant goed te vertalen naar relevante content en weet die te vatten in overtuigende en waarde creërende concepten.

Deze marketingvacature is een mooie mix van tactiek en operatie, waarbij je je soepel beweegt tussen de verschillende gelaagdheden. Je werkt intensief samen met onder andere de collega’s van propositie management en sales. Je rapporteert aan de marketing manager.

Functie eisen:

  • Je hebt minimaal een opleiding op HBO niveau afgerond met een marketing of commerciële specialisatie;
  • Je hebt minimaal vijf jaar commerciële werkervaring binnen het B2B werkveld;
  • Je hebt affiniteit met financiële vraagstukken en sociale zekerheid;
  • Je hebt skills om inzichten en trends uit de markt concreet te vertalen naar proposities en acties (dus ook analytisch, cijfermatig en pragmatisch);
  • Vanzelfsprekend heb je voldoende overtuigingskracht, toon je initiatief, ben je creatief en extravert;
  • Je bent gewend een regierol te vervullen in jouw vakgebied;
  • Je beheerst de Nederlandse taal en beschikt derhalve over uitstekende mondelinge en schriftelijke communicatieve vaardigheden.

De afdeling Sales & Marketing levert een aantoonbare bijdrage door het bedrijf extern zichtbaar te maken voor (potentiële) klanten, het profileren van Robidus als goede werkgever voor sollicitanten en de interne communicatie. Ook worden binnen het team productmanagementtaken verricht zoals het maken van thema-dossiers, factsheets en diverse sales informatie.

Aanbod:

Robidus is een aantrekkelijke organisatie om voor te werken, niet alleen vanwege de prettige en collegiale sfeer. Bij Robidus kun je opleidingen en trainingen volgen die nodig zijn om op topniveau te blijven presteren. Je loopbaan bepaal je in hoge mate zelf. Robidus biedt een full time dienstverband, een marktconforme beloning, reiskostenvergoeding, een laptop, een aantrekkelijke bonusregeling, 30 vakantiedagen, de mogelijkheid om deel te nemen aan een collectieve zorgverzekering en een uitstekende pensioenregeling. Het is mogelijk om per direct te starten. Als werkgever faciliteren en begeleiden wij je om jouw gestelde inzetbaarheidsdoelstellingen te behalen, zodat je nu én in de toekomst optimaal inzetbaar bent en blijft.Werken bij Robidus is als het beoefenen van topsport binnen jouw vakgebied. Robidus biedt een inspirerende werkomgeving, waar je iedere dag wordt uitgedaagd en waar uiteenlopende talenten intensief samenwerken. ‘Passievol samenwerken’ is niet voor niets een van onze kernwaarden. De combinatie van inspirerende teams en gerenommeerde opdrachtgevers zorgt voor optimaal werkplezier. Bij Robidus staat het klantbelang centraal. Wij vinden het belangrijk dat onze klanten profiteren van de energie en het plezier waarmee jij je werk doet.

Robidus verlaagt voor grote werkgevers in Nederland de kosten en risico’s van verzuim, ZW, WIA en WW door optimale benutting van de wettelijke regelingen én het sturen op arbeidsparticipatie. Robidus voert een actief MVO beleid, waarbij de focus ligt op inzetbaarheid en respect voor het individu voorop staat.

Wil je meer informatie over de inhoud van deze functie? Neem dan contact op met Chantal van Hilst - Dekker, recruiter 06-57347769.

Ben jij de persoon die wij zoeken? Klik dan op de sollicitatiebutton en upload je cv en motivatiebrief. Reageren kan tot en met vrijdag 10 augustus 2018. Aansluitend vindt de cv-selectie plaats en ontvang je bericht over het vervolg.

Deel deze pagina
Meer weten over de dienstverlening van Robidus?
LEES DE VISIE VAN ROBIDUS